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企业人力资源成本费用构成-西安律师
来源: | 作者:西安律师 | 发布时间: 1835天前 | 8506 次浏览 | 分享到:
企业人力资源成本费用构成-西安律师

外请费用 外聘培训师差旅费、住宿费及餐费
内部费用 内部培训实施期间食宿费用（包含煤气费）
培训材料费 内部费用 培训场地费，指集中培训时租赁培训场地的费用
内部费用 培训资料费，如教材编印、培训资料制作、购买培训光碟、书籍等费用
内部费用 培训文具费，如麦克风电池、证书、学员牌等
第6条  各培训课程的管理职责
1．各培训课程内容、对象及管理职责如表2-9所示。
表2-9   各培训课程的管理职责一览表
课程 培训对象 统筹 预算 执行
新员工 所有新进生产线员工 人力资源部 各生产
部门 各生产
部门
所有新进非店面线新员工 培训发展部
岗位培训 主管级（不含）以下人员 培训发展部 各部门 各部门
领导力与人才发展类 主管级以上管理人员、梯队人员 培训发展部
学历与技术进修奖励 符合要求的员工
其他培训 普通员工
2．培训费用审批程序
（1）各部门主要负责日常培训工作，如新员工培训、岗位培训，由其自行预算。如在预算内可直接使用，如在预算外需向管理部门申请。培训费用预算明细表如表2-10所示。


表2-10   培训费用预算明细表
序号 项目名称 参训人数 培训费用 备注
人员费用 场地及设施设备费用 材料费用
讲师津贴 场地费用 设备费用 设备折旧 资料印刷 教材购买 食宿费 文具费用



合计
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批准
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